Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/46106
| Título : | Influencia de los estilos de Liderazgo en la Inteligencia Emocional de personas lideresas |
| Otros títulos : | Influence of leadership styles on the emotional intelligence of leaders |
| Autor: | Delgado Torres, Milton Alberto
Alava Atiencie, Nubia Gabriela
Quinde Lituma, Maria Elena
Siguenza Orellana, Sonia Catalina |
| Palabras clave : | Estilos de liderazgo
Liderazgo transformador
Inteligencia emocional
Personas lideresas |
| Área de conocimiento FRASCATI amplio: | 5. Ciencias Sociales |
| Área de conocimiento FRASCATI detallado: | 5.4.5 Temas Sociales(Mujeres y Estudios de Género) |
| Área de conocimiento FRASCATI específico: | 5.4 Sociología |
| Área de conocimiento UNESCO amplio: | 03 - Ciencias Sociales, Periodismo e Información |
| ÁArea de conocimiento UNESCO detallado: | 0314 - Sociología y Estudios Culturales |
| Área de conocimiento UNESCO específico: | 031 - Ciencias Sociales y Ciencias del Comportamiento |
| Fecha de publicación : | 2024 |
| Volumen: | Volumen 5, número 4 |
| Fuente: | LATAM Revista Latinoamericana de Ciencias Sociales y Humanidades |
| metadata.dc.identifier.doi: | 10.56712/latam.v5i4.2301 |
| Tipo: | ARTÍCULO |
| Abstract: | Leadership styles have become relevant in the state of emotional intelligence of leaders to generate a service-oriented organizational climate. The present study aims to demonstrate the level of influence that leadership styles have had on the emotional intelligence of the participants of the leadership for transformation program in its 2021 and 2022-2023 editions. The methodology used was quantitative, with independent samples. In addition, an exploratory factor analysis was carried out using the principal component analysis method and a multiple linear regression model was used for each edition. In the analysis of the results, it is evident that transformational leadership and its subdimensions have a positive and significant influence on the emotional intelligence of leaders. This means that by practicing transformational leadership, leaders improve their emotional intelligence. Indeed, transformational leadership is an explanatory variable of emotional intelligence, allowing the creation of social bonds through strategies and skills of those who are part of the organization. |
| Resumen : | Los estilos de liderazgo se han vuelto relevantes en el estado de la inteligencia emocional de las personas lideresas para generar un clima organizacional orientado al servicio. El presente estudio tiene como objetivo demostrar el nivel de influencia que han tenido los estilos de liderazgo en la inteligencia emocional de las y los participantes del programa de liderazgo para la transformación en sus ediciones 2021 y 2022-2023. La metodología utilizada fue de tipo cuantitativa, con muestras independientes. Además, se lleva a cabo un análisis factorial exploratorio mediante el método de análisis de componentes principales y se utiliza un modelo de regresión lineal múltiple para cada edición. En el análisis de resultados se evidencia que el liderazgo transformacional y sus subdimensiones influyen positiva y significativamente en la inteligencia emocional de las personas lideresas. Esto significa que, al practicar un liderazgo transformacional, los líderes y las lideresas mejoran su inteligencia emocional. En efecto, el liderazgo transformacional es una variable explicativa de la inteligencia emocional, permitiendo la creación de vínculos sociales por medio de estrategias y habilidades de quienes son parte de la organización. |
| URI : | https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=9709583 |
| URI Fuente: | https://latam.redilat.org/index.php/lt/issue/view/17 |
| ISSN : | 2789-3855 |
| Aparece en las colecciones: | Artículos
|
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.
