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Título : Burnout y depresión en docentes de la Unidad Educativa Francisca Dávila de Muñoz de la ciudad de Cuenca, 2023
Otros títulos : Burnout y Depresión en docentes de la Unidad Educativa Francisca Dávila de Muñoz de la ciudad de Cuenca, 2023
Autor: Placencia Orellana, Nancy Patricia
Director(es): Reyes Trelles, Xavier Fabricio
ORCID del investigador: 
0000-0002-0423-5902
Materia: Clasificación de la Investigación::Medicina::Psiquiatría::Depresión
Palabras clave : Psicología
Síndrome de burnout
Bienestar psicológico
Docentes
Depresión
Fecha de publicación : 25-ene-2024
Editor: Universidad de Cuenca
Abstract: 
The way in which primary education teachers address changes in the workplace environment influences the perception of stress and psychological well-being at work, potentially contributing to the development of depressive processes. Therefore, the purpose of this study was to correlate burnout syndrome and depression among teachers at the Francisca Dávila de Muñoz Educational Unit in the city of Cuenca, Ecuador, in 2023. A non-experimental, crosssectional quantitative approach with a correlational scope was employed. The Zung SelfRating Depression Scale, the Maslach Burnout Inventory questionnaire, and a sociodemographic data sheet were administered to 39 teachers. The results revealed low levels of emotional exhaustion and depersonalization, and high levels of personal accomplishment. Overall, it is concluded that there was an absence of burnout syndrome, and similarly, the majority did not exhibit depression. No statistically significant association was found between the levels of burnout syndrome dimensions and depression levels, nor between these two factors and sociodemographic variables. Ultimately, the nature of teaching involves social interaction, which may act as a protective factor against developing depression. It is suggested that future research consider a larger sample size and the use of instruments adapted to the context.
Resumen : 
La forma en que los docentes de la educación básica hacen frente a los cambios del entorno laboral afecta la percepción del estrés y el bienestar psicológico en el trabajo y puede contribuir al desarrollo de procesos depresivos. Así, el propósito del estudio fue correlacionar el síndrome de burnout y la depresión en docentes de la Unidad Educativa Francisca Dávila de Muñoz de la ciudad de Cuenca-Ecuador, 2023. Se empleó un enfoque cuantitativo de tipo no experimental, corte transversal y un alcance correlacional. Se aplicó la escala de automedición de depresión de Zung, el cuestionario de síndrome de burnout de Maslach y una ficha sociodemográfica a 39 docentes. Los resultados evidenciaron bajos niveles de agotamiento emocional y despersonalización y altos niveles de realización personal, en tanto, se concluye que de manera global hubo ausencia del síndrome de burnout y, de la misma manera, la mayoría no presentó depresión. No se encontró asociación estadísticamente significativa entre los niveles de las dimensiones del síndrome de burnout y los niveles de depresión, ni de estas dos con las variables sociodemográficas. Finalmente, la naturaleza de la docencia implica la interacción social, lo que podría ser un factor de protección para no desarrollar depresión y se sugiere que para investigaciones a futuro se emplee un tamaño de población mayor y el uso de instrumentos adaptados al contexto.
URI : http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/43764
Código: TM4;2462
Grado Académico: 
Magíster en Psicología Clínica, mención Salud Mental para Niños, Adultos y Familias
Aparece en las colecciones: Tesis Maestrías

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